Medicina do
Trabalho
Homologação de
Atestados Médicos
Laudo
Ergonômico
Programa de
Prevenção de
Riscos Ambientais
Perfil Profissiográfico
Previdenciário
Comissão Interna
de Prevenção de
Acidentes
Programa de
Controle Médico e
saúde Ocupacional
Palestras e
SIPAT
Sistema de Saúde
Ocupacional
Medicina do Trabalho:
Promova saúde e o bem-estar
aos seus colaboradores
Mais do que atender as exigências legais, os serviços de Medicina do Trabalho Unimed trazem segurança para a sua empresa e os seus funcionários, oferecendo todas as ferramentas para você cuidar de seus colaboradores e sua empresa crescer mais.
Por que ter
Medicina do Trabalho?
Atendimento à
legislação vigente
A legislação trabalhista é extensa e rigorosa. Ao longo do tempo, suas atualizações sempre exigiram dos empregadores atender a uma série de requisitos, pensando em garantir os direitos dos trabalhadores.
Diminuição do
absenteísmo e rotatividade
O trabalho de prevenção realizado tende a diminuir as faltas e a rotatividade de pessoal.
Prevenção contra acidentes e doenças ocupacionais
Contar com uma assessoria especializada na área de saúde ocupacional, é possível manter em dia a realização dos exames médicos, além do trabalho de prevenção que é feito no ambiente laboral.
Aumento da produtividade das equipes
A produtividade é potencializada a partir de um ambiente que proporcione melhores condições de bem-estar e segurança para o bom desempenho das suas tarefas.
Nossos serviços
Tenha a atuação da equipe multidisciplinar de segurança e saúde ocupacional.
Programa de Prevenção de Riscos Ambientais (PPRA)
- Ambiente de trabalho mais seguro
- Redução do número de acidentes
- Redução de doenças ocupacionais
- Criação e manutenção uma cultura prevencionista.
- Cumprimento da legislação trabalhista NR-09
Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional (PCMSO)
- Exames admissionais, periódicos, demissionais, etc
- Elaboração de relatório anual
- Sistema online para agendamento
- Gerenciamento de exames e consultas
- Atendimento e emissão de pareceres
Sistema de Saúde Ocupacional (SISTEMA SOC)
- Criação de funções e cargos
- Inserção dos riscos de cada função,
- de acordo com a empresa e setor
- Emissão de PPP
- Inclusão de novos colaboradores
- e lançamento do exame para o médico
oferecemos também:
O setor de Medicina do Trabalho Unimed Goiânia, com o intuíto de reduzir a taxa de absenteísmo ao trabalho, criou o contrato de Homologação de Atestados Médicos, visando reduzir o número de atestados que poderiam ser evitados. Com isso, acaba identificando se a empresa possui algum setor deficiente em saúde ocupacional.
Dessa forma, é possível identificar alterações ocupacionais, para que a empresa possa rever o motivo pelo qual está gerando testados e corrigi-lo. Além disso, será realizada uma análise do perfil da empresa e caso a empresa tenha o plano de saúde da Unimed Goiânia, os colaboradores que atendem ao perfil serão inseridos nos programas de Medicina Preventiva. O benefício é visível e positivo para ambas as partes.
Obrigatório as empresas que expõem seus empregados a agentes nocivos à saúde (químicos, físicos biológicos etc.), conforme Legislação da Previdência Social (IN INSS/DC 96/2003).
O PPP constitui-se em um documento histórico-laboral do trabalhador que reúne, entre outras informações, dados administrativos, registros ambientais e resultados de monitoração biológica, durante todo o período em que este exerceu suas atividades na respectiva empresa. Tempor objetivo primordial fornecer informações para o trabalhador quanto às condições ambientais de trabalho, principalmente no requerimento de aposentadoria especial.
Com a visita dos profissionais de segurança do trabalho, são levantados todos os riscos a que seus colaboradores estão expostos. Posteriormente, um laudo técnico será emitido conforme a legislação vigente, com a análise e conclusão dos níveis de concentração para insalubridade e/ou periculosidade.
OBS: Realizamos também avaliações quantitativas avulsas, como dosimetria, desconforto térmico, fumos metálicos, poeiras inaliáveis e sem varredura de solventes químicos, etc.
O Laudo Ergonômico visa atender ao prescrito na NR-17 (Lei nº 6.514/77 – Portaria nº 3751/90). Utiliza-se de conhecimentos ergonômicos e antropométricos na qual é realizada uma análise dos postos de trabalho, da população trabalhadora (funcionários), das tarefas e organização do trabalho.
Destina-se a determinar os fatores que contribuem para uma sub ou sobrecarga de trabalho (física ou psicológica), implicando necessariamente na avaliação de como os trabalhadores se ressentem desta carga (avaliação subjetiva).
O Laudo de Periculosidade é um documento obrigatório a todas às empresas que possuam empregados, cujas atividades ou operações sejam consideradas perigosas constantes nos anexos da Norma Regulamentadora NR-16 (Lei nº 6514/77 – Portaria GM n.º 3.214, de 08 de junho de 1978).
As palestras estão voltadas para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais. Os temas são ministrados conforme solicitação da empresa, e são eles: Primeiros Socorros, Técnicas de Combate a Incêndio, Uso Guarda e Conservação de E.P.I, Ergonomia, Choque Elétrico, Atos e Condições Inseguras, Tabagismo e Alcoolismo, Direção Defensiva, Trabalho em Altura, IST/AIDS, 5S, Câncer de Próstata, Câncer de Mana, etc.
O setor de Medicina do Trabalho Unimed ministra curso de CIPA nas empresas, com carga horária de 20/h aulas, conforme as exigências da NR-5.
